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令和8年度山陽小野田市職員採用試験実施計画について
令和8年度山陽小野田市職員採用試験について
令和8年度実施の職員採用試験についてお知らせします。
なお、下記の内容は令和8年3月1日時点での予定であり、内容は変更になる場合があります。
今後、試験の時期や職種ごとに「職員募集案内」を市ホームページ等で公表します。
必ず「職員募集案内」をご確認ください。
「山陽小野田市民のため 、山陽小野田市の将来のために」意欲あるみなさんからのご応募をお待ちしています。
令和8年度山陽小野田市職員採用試験の概要
〔一般事務〕 専門試験はありません。
筆記試験は教養試験および事務能力検査を実施します。
〔専 門 職〕 筆記試験は、建築、土木、保育士（幼稚園教諭）は専門試験および事務能力検査を実施します。
求める人物像
市民のニーズに的確に対応できる行政組織であるために、多様な人材を必要としています。
なかでも、次のような人材の採用・育成に力を入れています。
➢ 市民から信頼される魅力的な人材
➢ 仕事の目的を理解し、使命を果たせる人材
➢ 自学の重要性を認識し、自ら考え、汗を流すことのできる人材
令和8年度山陽小野田市職員採用試験の実施について
募集職種および採用予定者数
| 職種 | 採用予定者数 |
|---|---|
| 一般事務（社会人行政） | 若干名 |
| 一般事務（上級／大卒程度） | 若干名 |
| 一般事務（初級／高卒程度） | 若干名 |
| 一般事務（初級／障がい者） | 若干名 |
| 上級土木（大卒程度） | 2名程度 |
| 上級建築（大卒程度） | 1名程度 |
| 社会人保健師 | 1名程度 |
| 中級保育士・幼稚園教諭（短大卒程度） | 1名程度 |
※その他、詳細については、こちらの令和8年度山陽小野田市職員採用試験実施計画 [PDFファイル／106KB]をご確認ください。
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