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令和3年度山陽小野田市職員採用試験実施計画について

令和3年度山陽小野田市職員採用試験について

  令和3年度に山陽小野田市が実施する職員採用試験についてお知らせします。

 なお、下記内容は令和3年4月16日時点での予定であり、内容は変更になる場合があります。

 今後、試験の時期や職種ごとに「職員募集案内」を市ホームページ等で公表します。

 必ず「職員募集案内」をご確認ください。

  「山陽小野田市民のため 、山陽小野田市の将来のために」意欲あるみなさんからのご応募をお待ちしています。

令和3年度山陽小野田市職員採用試験の概要

公務員試験対策不要

 〔一般事務〕  専門試験なし

           筆記試験は教養試験(Scoa総合適正検査)を実施します。
 

 〔専 門 職〕  教養試験なし

           筆記試験として、建築、保健師は論作文試験を、土木は専門試験を実施します。

 

人物重視

 一人ひとりの「熱意」や「人柄」を重視しています

求める人物像

 市民のニーズに的確に対応できる行政組織であるために、多様な人材を必要としています。

 なかでも、次のような人材の採用・育成に力を入れています。

➢ 市民から信頼される魅力的な人材

➢ 仕事の目的を理解し、使命を果たせる人材

➢ 自学の重要性を認識し、自ら考え、汗を流すことのできる人材

令和3年度山陽小野田市職員採用試験の実施について

令和3年6月6日実施試験

 土木技師 (上級/大学卒業程度)  採用予定者人数 3名程度

7月統一試験 (令和3年7月11日実施)

   一般事務 (上級/大学卒業程度)        採用予定者人数 5名程度

 一般事務【情報処理】(上級/大学卒業程度) 採用予定者人数 1名程度

 建築技師 (上級/大学卒業程度)        採用予定者人数 1名程度

 保健師  (上級/大学卒業程度)         採用予定者人数 1名程度

 

9月統一試験 (令和3年9月19日実施)

 一般事務 (初級/高校卒業程度)        採用予定者人数 2名程度

 一般事務 (初級/障がい者)           採用予定者人数 1名程度

 

※その他、詳細については、こちらの令和3年度山陽小野田市職員採用試験実施計画 [PDFファイル/363KB]をご確認ください。

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